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iso9001员工手册-员工手册质量篇

ISO9001 7个月前 (05-11) 82

文章阐述了关于iso9001员工手册，以及员工手册质量篇的信息，欢迎批评指正。

文章信息一览：

1、企业将填写好的《ISO9001认证申请表》连同认证要求中有关材料报给认证机构，认证机构收到申请认证材料后，会对文件进行初审。

2、ISO9001认证分为初次认证、年度监督检查和再认证等，具体如下：\x0d\x0a初次认证\x0d\x0a企业将填写好的《　ISO9001认证申请表》连同认证要求中有关材料报给认证机构。

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3、明确ISO 9001体系认证流程包括初步评估、正式审核、纠正措施、认证决定和监视与维持等步骤。详细解释：初步评估：这个步骤中，企业需进行自我评估或者邀请外部顾问进行评估，判断自身是否满足ISO 9001认证的基本要求。

4、ISO9001质量体系认证可以通过以下步骤进行办理：首先，了解ISO9001标准是关键。ISO9001是国际标准化组织（ISO）制定的质量管理体系标准，它要求企业建立并维护一个有效的质量管理体系，以确保产品和服务的质量满足客户需求。

质量管理体系-ISO 9000 标准简介为了更好地满足顾客及法律法规的要求，增强顾客满意，国际标准化组织（ISO）于1987年发布了ISO9000-ISO9004五项ISO9000系列质量管理标准。

（图片来源网络，侵删）

d）组织为确保其过程的有效策划、运行和控制所需的文件；e）本标准所要求的记录（见4）。（1）主要的质量管理体系文件① 文件化的质量方针和质量目标。② 质量手册。

ISO9000：2000质量管理体系文件结构：质量手册（QM）：主要功能是将管理层的质量方针及目标以文件形式告诉全体员工或顾客。是为了确保质量而说明“作了哪些工作以保证质量 ”。

1、简单说，就是一个PDCA循环的管理过程。不过，能够将其与实际结合、运用娴熟的人很少，包括哪些外审员，他们也不一定能做到。

2、了解顾客现有的和潜在的需求和期望。测定顾客的满意度并以此作为行动的准则。原则2 领导作用设立方针和可证实的目标，方针的展开，提供资源，建立以质量为中心的企业环境。明确组织的前景，指明方向，价值共享。

3、IS09000质量管理体系内容是：（1）以满足顾客需求为己任。ISO9000将全面满足顾客需要作为宗旨，并规定了买卖双方的权利和义务。企业只有牢牢把握这一宗旨，以顾客需求为中心，生产出适销对路的产品才能真正赢得市场。

所以不一定要有作业指导书，这个在ISO9001中不是强求的。但是问题是如果没有作业指导书和操作说明书工人怎么知道如果操作和生产产品？所以还是需要的。如果设备多的话，看看能不能把性能比较相似的放在一起写。

作业指导书是表述质量休系程序中每一步更详细的操作方法。指导员工执行具体的工作任务，如完成或控制加工工序、搬运产品、校准测量设备等。

组织的管理机构设置是否适应质量体系的需要。应建立与质量体系相适应的组织结构并确立各机构间隶属关系、联系方法。生产设备和检测设备能否适应质量体系的有关要求。技术、管理和操作人员的组成、结构及水平状况的分析。

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